+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Докладная записка жалоб на руководителя

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Докладная записка жалоб на руководителя

Лебедева не наказывать, случившийся прогул официально не оформлять, а оформить в качестве отдыха или выходного за свой счет. Зачастую некорректное поведение, в частности нецензурные высказывания в адрес кого-либо, сопутствует алкогольному опьянению. Так вот в этом случае за один, казалось бы, проступок можно наказать работника дважды. Докладную нужно подавать лично руководителю. После того как она будет передана, нужно удостовериться, что он на самом деле ее получил. Это нужно сделать в том случае, если документ передавался секретарю руководителя, а не ему лично.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Но проблемы могут возникнуть с каждой стороны, если начальство нарушает права подчиненных или трудящиеся не выполняют установленные обязанности. Для определенных целей используется докладная записка образец, как она выглядит , которой можно скачать на специализированных интернет-порталах.

Как правильно оформить докладную записку. Конкретные примеры

Как составляется докладная записка? Образец вы найдете в этой статье и всю необходимую информацию по этому вопросу.

Ведь на практике не редко возникает необходимость написать докладную записку. Итак, докладная записка адресуется руководству по выбранному вопросу с изложением выводов и предложений коммуникация по вертикали.

Обычно целью ее написания является желание побудить руководителя принять некое решение. Данное решение оформляется в виде резолюции руководителя. Но иногда докладная записка может быть просто информационного характера. Данный документ довольно близок по назначению к служебной записке и так же, как правило, является внутренним. В адрес вышестоящей организации обычно направляют служебное письмо на официальном бланке организации.

В начале докладной записки сообщают причины или факты по интересующему вопросу. Далее может последовать анализ допускается пропустить эту часть. Завершают текст докладной записки изложением выводов и предложений.

Если докладная записка представляется руководителю организации или его заместителю , то подписывает документ начальник структурного подразделения. На имя начальника отдела докладную записку подписывает сотрудник этого одела. Данный документ должен включать определенный состав необходимых реквизитов. Для понимания будет проще не перечислять их здесь по ходу текста, а ознакомиться с конкретным примером докладной записки.

Образец докладной записки — пример о командировании работников на семинар. Воронеж с Ставлю Вас в известность, что вчера Оправдательных документов, свидетельствующих об уважительности причины отсутствия, Фрегатовым Р. В связи с допущенным нарушением, учитывая его повторный характер, предлагаю Фрегатову Р. Помогите написать докладную на начальство в применении физической силы к работнику, унижении, оскорблении и постоянном терроризировании. Докладная записка составляется в произвольной форме.

Составить текст докладной записки по Вашему запросу затруднительно, так как не понятно, кто кого унижает. А по факту применения физической силы можно обратиться в полицию. Помогите написать докладную на начальство в предоставлении не качественного материала для производства работ, из-за которого приходится много раз переделывать одну и ту же работу, использую опять-таки не качественный материал.

Клей, резина, спец. И вторую докладную, что начальство не предоставляет материалы и детали для ремонта оборудования. В результате приходится переделывать работу, что связано с дополнительными материальными затратами.

Как написать анонимную докладную на руководство в регулярном хищении имущества предприятия на личном автомобиле. Чтобы его автомобиль тщательно проверяла охрана на пропускном пункте. Добрый день! Можно ли писать одну докладную записку о не выполнении должностных обязанностей на нескольких сотрудников? Или нужно писать на каждого в отдельности? Помогите составить докладную на сотрудника, который оскорбляет с применением ненормативной лексики, постоянно переходя на личность работника.

Ситуация такая: есть два начальника отдела, один уходит в отпуск, за него остается работник и. Помогите написать докладную записку на сотрудника водителя оскорбившего меня на рабочем месте в присутствии двух моих подчиненных. При этом мы находились в автомобиле и он, находясь за рулем, раздражался на любые наши комментарии, тем самым подвергая наши жизни опасности.

Помогите написать записку. Проблема в том, что я являюсь архивариусом, и мне для продолжения своей работы по размещению документов в архиве не хватает полок. Устно к руководству обращалась много раз, безрезультатно. Хочу в письменной форме подать заявку, чтобы моя просьба была выполнена. И мне были собраны дополнительные стеллажи для продолжения работы. Существующие стеллажи полностью заполнены, и приходится складывать документы на пол, что является нарушением правил хранения документов и норм противопожарной безопасности.

Как правильно написать записку начальству о необходимости проведения капитального ремонта помещения и замены электропроводки? Меня не отпускал в бесплатный для эвакуации ребенка, а в дальнейшем обвинил в трусости и недоверии обслуживать объект угрожает переводом или увольнением. Вы же всё уже написали. Надо только указать должность, ФИО начальника объекта, даты. Подскажите пожалуйста как правильно написать и назвать документ директору учреждения, чтобы получить разрешение на покупку бытовой техники и посуды для офиса.

Помогите составить докладную на мед. Опишите всю ситуацию с указанием даты, времени, ФИО и должностей лиц, если есть, свидетелей. Помогите написать докладную записку на начальника ахо! Дело в том, что на днях у нас была инвентаризационная проверка, в ходе которой были выявлены нарушения. В следствии, вед. В ходе процесса исправления недочетов мной был замечен очередной недочет. Совершенно спокойно спросив у начальника ахо, почему данному оборудованию не присвоен инвентаризационный номер?

Ответ не последовал Здравствуйте, помогите написать докладную записку на кладовщика. Дело в том, что она не серьезно относится к работе, так как теряет документы, а именно счет фактуру. Еще не знает материалы, который сама оприходовала на склад куда поставила.

Она не осведомлена о месте хранения материалов, которые сама же оприходовала на склад. Кроме того, систематически теряет документы. Например, не может найти счет-фактуру от Помогите написать докладную на главного бухгалтера, который все время опаздывает на работу, не предоставляет корешки по з.

И еще хотелось бы в этой докладной призвать начальство к проверке по начислению з. Далее опишите все факты с указанием дат, фамилий, приведением конкретных примеров. Добрый день, помогите написать докладную записку на сотрудника, который не обеспечил явку по заданию руководителей.

Подскажите как правильно написать служебку на заведующего аптекой, который по отношению ко мне нач. В подобных случаях оформляется докладная записка. Надо привести конкретные факты с указанием даты, ФИО свидетелей и т. Так, Подскажите, пожалуйста, как правильно написать служебную записку о целесообразном приобретение антистатического стола для моих подчиненных?

Подскажите, пожалуйста, как правильно написать докладную на главного механика, который является материально ответственным лицом, в том что он не своевременно сдает счет-фактуры главному бухгалтеру, что привело к сдаче дополнительных деклараций в налоговое управление.

Прошу принять к Сидорову М. Обязательно подтвердите конкретными фактами. Здравствуйте, помогите, пожалуйста, написать докладную записку на директора, который не обеспечил рабочее место бухгалтера нужной оргтехникой, программой и требует полное выполнение работы. Помогите, пожалуйста, написать докладную, дело в том, что выйдя из декретного отпуска, сотрудник, который сидел на моем месте, удалил всю информацию.

Помогите, пожалуйста, написать докладную записку на заведующего хранилищем, который имеет полномочия над подсобными рабочими, который в свою очередь позволяет систематически оскорблять и некорректно выражаться в адрес нескольких лиц.

Писать ли напротив каждой фамилии сотрудника, которого оскорбили, его должность? Как правильно оформить текстовую часть докладной записки? Здание находится в неудовлетворительном предаварийном состоянии, то есть частично протекает кровля здания, причём одна часть потолочной лепки в зале провисла животом, отсутствие водосточных труб то есть нет желобков и прилегающие к ним элементы , стены заштукатурены и брошена шуба но, задняя стена здания крошится, падает штукатурка, даёт трещины размером примерно 1, см, и делает осадку, отмостка требует капитального ремонта, требуется замена прогнивших частично окон и дверей, так же требуется косметический ремонт, частичная замена пола в зальном помещении, отсутствует отопление.

Здание очень старое, год постройки неизвестен, реставрация здания была проведена в году. Поэтому требуется безотлагательно провести ремонтные работы, чтобы предотвратить его дальнейшее разрушение. Но, в первую очередь требуется сделать срочно ремонт кровли. Вы же уже практически всё написали. Доброго времени суток. Помогите, пожалуйста, написать докладную. Дело в том, что машинист экскаватора оставив ключи другим водителям и, не поставив в известность механика, ушел с работы и сообщил водителям, что увольняется.

Так как при увольнении сначала нужно ставить в известность механика и сдать ему спец технику, но он ничего этого не сделал. Как бы правильно все это изложить?! Заранее благодарю.

Прошла периодический медицинский осмотр раньше положенного по графику утром, а во вторую смену вышла на работу у меня вторая по графику. Не понятно, в чем надо объясняться, если Вы работали в свою смену. Напишите своими словами, как всё было. Помогите написать докладную по поводу не вовремя сданных документов и не прописанных в фактуре номера доверенностей.

Помогите написать докладную руководству предприятия заказчика о том, что гл. Так вам надо писать не докладную записку, а обращение в прокуратуру.

В свободной форме отражаете кто проводил работы, когда, что сделано и т. Помогите написать докладную руководству лицея о том, что студент поздно приходил в наш лицей и я являюсь мастером, мне надо написать докладную на прием в состав учащихся.

Докладная директору на учителя

Советы по составлению докладных записок. Правила, структура, примеры. Как правильно составить докладную? Оглавление :: Поиск. Ее структура и содержание определяются этим соображением. Цели составления такого документа: Исправить ситуацию. Вам известны некоторые факты, которые лично Вас не касаются, но по Вашему мнению мешают работе, снижают эффективность, служат источниками рисков.

Докладная записка о оскорблении учителя родителе на рабочем месте

На первый взгляд кажется, что между служебной, докладной и объяснительной записками нет существенной разницы, так как эти документы схожи по своему назначению — все они носят информационный характер. Тем не менее это разные документы, которые отличаются содержанием, адресностью, целями составления. Кроме того, в них не содержатся поручения, а сообщаются сведения, побуждающие адресата к принятию окончательного решения по рассматриваемому вопросу. В чем заключаются особенности служебной, докладной, объяснительной записки?

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: В чем разница между Докладными и служебными записками?

Содержание страницы Законодательные основы Специфика докладной Функции докладных записок Классификация докладных записок Автор докладной Как грамотно составить докладную Рекомендации к оформлению Реакция адресата Конкретные образцы докладных записок. Внутренняя информация распространяется с помощью специальных информационно-справочных документов, одним из видов которых является докладная записка. С ней обращаются к людям, занимающим вышестоящие должности, с тем, чтобы поставить в известность о тех или иных фактах для побуждения к принятию определенного решения.

Далеко не каждый знает, как юридически грамотно и правильно жаловаться в ГИБДД на, так называемых, автохамов. Большинство к тому же не знает, чем такое заявление может обернуться для его автора, поэтому и не спешат с официальными жалобами.

Как составляется докладная записка? Образец вы найдете в этой статье и всю необходимую информацию по этому вопросу. Ведь на практике не редко возникает необходимость написать докладную записку. Итак, докладная записка адресуется руководству по выбранному вопросу с изложением выводов и предложений коммуникация по вертикали.

Жалоба на некорректное поведение должностного лица

Очень часто жалоба на сотрудника служит единственным эффективным способом приструнить коллегу, действия которого мешают хорошо выполнять свои профессиональные обязанности другому работнику. На своем рабочем месте мы проводим значительную часть своей жизни, поэтому пребывание там должно быть комфортным. Иногда между сотрудниками возникают конфликтные ситуации. Многие из них разрешаются со временем, но в некоторых случаях противостояние усиливается настолько, что одному из работников приходится уволиться.

Хамское поведение в обыденной жизни — очень неприятное явление. Споры о мотивах и целях такой жизненной позиции оставим психологам, но факт остаётся фактом — некоторые люди за бранным словом в карман не лезут.

Образец докладной записки

Многие родители сталкивались с ситуацией, когда действие учителя можно было назвать неправомерными. Тогда больший эффект может иметь написанная жалоба на учителя. Жалоба на учителя должна быть составлена от имени родителей пострадавшего ученика на имя директора школы. Под ними подразумевается просьба составить объяснительную, выговор и даже увольнение учителя в рамках закона. Прежде, чем писать заявление, родителям следует разобраться в ситуации с точки зрения закона и морали. Жалоба на учителя должна иметь обоснование: административное нарушение, несоблюдение норм поведения. Если учитель оскорбил ребёнка, затронул его религиозные взгляды, нанёс моральную или физическую травму, то это является весомым поводом написать заявление. Любая жалоба на учителя, образец которой можно получить у юриста, имеет свою структуру: - шапку.

Докладная записка. Текст, составление. Пример, шаблон, образец. Написание. Как составить, написать?

Выходя из этого, юридическая консультация, становится намного ближе от специалиста к. Вы имеете большое право прямо онлайн начать прямой диалог, и бесплатно получить необходимую информацию не выходя из своего смартфона, ноутбука, компьютера или другого устройства. Онлайн услуг в Украине становиться все. Мы в духе изменений делаем качественный сервис для клиента, чтобы он мог быстро и спокойно воспользоваться нашим ресурсом. Выходя из этой простой формулы, мы отвечаем на вопросы наших клиентов практически круглосуточно на нашем юридическом сайте.

Проверить наши онлайн консультации. Вы можете просто увидеть в верхнем правом углу количество консультаций, которые предоставляются в режиме онлайн от .

Когда стоит составлять жалобу на руководителя? Причиной.

Консультирование, помимо перечисленных статей, оказывается и по другим категориям преступлений, с которыми можете столкнуться вы или ваши родственники:Тактику защиты по перечисленным категориям и не вошедшим в них статьям УК РФ наши адвокаты знают идеально.

Примечание: При необходимости детального анализа вашей проблемы вам будет организована личная встреча с нашим юристом в любом удобном для вас офисе.

Возможно вы не занимаетесь рассмотрением таких вопросов. Срок блокировки: 30 дней (или с 13. Срок блокировки: бессрочно (или с 13.

Вопрос: с какого числа я могу пойти в отпуск по уходу за ребенком с 05. Общий срок службы составляет 25,5 лет Принимал участие в боевых действиях на территории других государств и имею соответствующие льготы. В последние годы отмечается резкое ухудшение здоровья, в т. При каких условиях я могу получить право на обслуживание в военном госпитале МО Беларуси.

Это значимое условие, поскольку для каждого региона, особенно для Москвы, СПБ и Севастополя, разработаны и утверждены отдельные нормативные акты. Если выбран вариант с онлайн консультированием, всё, что требуется физическим лицам, это заполнить онлайн заявку на сайте, чётко и максимально информативно описав свой вопрос и сопутствующие ему обстоятельства. Делается это обычно анонимно, точно так же, как и при консультировании по телефону. П одобные услуги оказывают многие юридические конторы, работающие преимущественно в реальном времени и имеющие как минимум один офис.

Зачем растягивать решение вопроса на месяцы, когда можно договориться. Как мы это делаем: Исследуем и анализируем вашу ситуацию со всех сторон; Проводим анализ документов; Готовим необходимые документы; Организуем и участвуем в переговорах с оппонентами; Достигаем взаимовыгодных договоренностей.

Для определения путей решения вашего вопроса, достаточно позвонить, записаться на консультацию и обсудить все нюансы ситуации с профильным юристом. Мы советуем не рисковать Вы прекрасно понимаете, насколько велика ценность объекта недвижимости в нашем прекрасном городе.

Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Марта

    Весьма полезная фраза

  2. Рената

    Ну это ты точно зря.

  3. dinerigh

    Могу порекомендовать зайти на сайт, с огромным количеством статей по интересующей Вас теме.

  4. Серафима

    Надо глянуть