+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Аппеляционная жалоба о взыскании заработной платы

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Аппеляционная жалоба о взыскании заработной платы

В дополнение к предыдущим публикациям об удовлетворении денежных требований работника публикую текст апелляционной жалобы решение суда по рассматриваемому делу. Данным решением суда иск к ответчику был удовлетворен частично. Напомню, что дело рассматривалось в суде первой инстанции три раза. В первый раз в удовлетворении иска о выплате надбавок к заработной плате истцу было отказано.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Москва, Китай Город. Это образец.

Апелляционная жалоба о взыскании заработной платы

Судебная коллегия по гражданским делам Московского городского суда в составе председательствующего Мызниковой Н. В удовлетворении остальной части исковых требований — отказать.

Истец Р. С момента трудоустройства по день увольнения работодателем частично не выплачивалась заработная плата. В судебном заседании представитель истца Р. Пшеничных действующая на основании ордера А. Ответчик в судебное заседание не явился, о времени и месте которого извещался судом по юридическому адресу, учитывая положения ст. Исследовав материалы дела, выслушав возражения Р. Как установлено судом и следует из материалов дела, копии трудовой книжки представленной суду, Р.

Из объяснений представителя истца в суде первой инстанции и объяснений истца в апелляционной инстанции видно, что Р. В обоснование требований о взыскании невыплаченной заработной платы за апрель г. Удовлетворяя требования истца о взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за просрочку выплат, суд исходил из того, что заработная плата истцу произведена при увольнении не в полном размере.

Судебная коллегия не может согласиться с указанными выводами, поскольку юридически значимые по делу обстоятельства для рассмотрения требований, изложенных в иске, судом не установлены. Согласно ст. В силу ст. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов должностных окладов , доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. В соответствии со ст. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В силу п. Как установлено судом и следует из материалов дела, каких либо соглашений между сторонами относительно увеличения размера должностного оклада истца не заключалось, соответственно оснований для выплаты истцу заработной платы в большем размере у ответчика не имелось. Разрешая заявленные требования в части взыскании компенсации за задержку трудовой книжки, взыскании компенсации морального вреда и судебных расходов, суд верно исходил из того, что данные требования основаны на законе и подлежат частичному удовлетворению.

Запись в трудовую книжку об основании и о причине прекращения трудового договора должна производиться в точном соответствии с формулировками настоящего Кодекса или иного федерального закона и со ссылкой на соответствующие статью, часть статьи, пункт статьи настоящего Кодекса или иного федерального закона. В случае, когда в день прекращения трудового договора выдать трудовую книжку работнику невозможно в связи с его отсутствием либо отказом от ее получения, работодатель обязан направить работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте.

Со дня направления указанного уведомления работодатель освобождается от ответственности за задержку выдачи трудовой книжки. Судом установлено, что Р. При таких обстоятельствах, установив нарушение прав истца задержкой выдачи трудовой книжки, не соблюдение требований ст. В соответствии со статьей Кодекса компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определяемом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Также в порядке ст. Ссылка в жалобе о том, что дело было рассмотрено в отсутствие ответчика, не влекут отмену решения суда, поскольку судом приняты меры к надлежащему извещению ответчика, руководствуясь ст. Судебная коллегия полагает, что решение суда в остальной части не противоречит собранным по делу доказательствам и требованиям закона, нарушений норм материального и процессуального права, которые согласно ст.

На основании изложенного и, руководствуясь ст. Решение Головинского районного суда города Москвы от 26 сентября года отменить в части взыскании зарплаты, компенсации за неиспользованный отпуск и компенсации за задержку выплат, принять в данной части новое решение об отказе в удовлетворении иска Р. В остальной части решение Головинского районного суда г. Москвы от 26 сентября г. Войти запомнить Зарегистрироваться.

ОПРЕДЕЛЕНИЕ ВЕРХОВНОГО СУДА РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН ОТ 28.11.2013 ПО ДЕЛУ N 33-4300/2013

Заслушав доклад судьи Чурбановой Е. Сергеевой К. Березов Д. В обоснование иска указал, что работал у ответчика с В соответствии со ст.

Апелляционная жалоба на решение суда о взыскании заработной платы

Кассационная жалоба на решение городского суда о взыскании заработной платы. Решением городского суда истцу было отказано в удовлетворении исковых требований к организации о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, денежной компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы, а так же компенсации морального вреда. С указанным решением суда истец не согласен, считает его незаконным и необоснованным, в связи с чем подлежащим отмене, а дело — передаче на новое рассмотрение. Истец просит суд отменить решение городского суда по иску истца к организации.

Считаем данное решение Балашихинского городского суда Московской области незаконным и необоснованным по следующим обстоятельствам. В соответствии со ст.

Судья Давыдова Т. Судебная коллегия по гражданским делам Ульяновского областного суда в составе:.

Суд принял решение в мою ситца пользу. Решение было изготовлено в окончательной форме Просьба уточнить срок подачи полной апелляции.

Апелляция на решение по делу о взыскании заработной платы

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. Апелляционное определение СК по гражданским делам Красноярского краевого суда от 13 августа г. Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью "Рич" в пользу Марина ОВ задолженность по заработной плате в сумме рублей 68 копеек, компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 13 рублей 76 копеек, компенсацию морального вреда в сумме рублей, а всего девятьсот сорок один рубль 44 копейки, в остальной части в удовлетворении заявленных требований отказать. Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью "Рич" в доход местного бюджета муниципального образования город Ачинск Красноярского края госпошлину в сумме шестьсот рублей 00 копеек".

Судебная коллегия по гражданским делам Московского городского суда в составе председательствующего Мызниковой Н. В удовлетворении остальной части исковых требований — отказать. Истец Р.

Апелляционное определение Московского городского суда от 28.06.2018 по делу N 33-21922/2018

Волгограда под председательством судьи Лемякиной В. С указанным решением не согласен, считаю его незаконным, необоснованным по следующим основаниям:. При вынесении судом решения, был не правильно определен круг обстоятельств, имеющих значение для дела, применена не подлежащая применению норма материального права. В тексте судебного решения указывается на то обстоятельство, что представитель Истца по первоначальному иску действует на основании доверенности, однако в материалах дела доверенности на имя Т. В судебном заседании доверенность на имя Т. Согласно ч. В данном случае выводы суда не являются обоснованными и не соответствуют п. Также суд не принял во внимание, что К.

Кассационная жалоба на решение городского суда о взыскании заработной платы

Я в браке двое детей. Жене подарена благоустроенная квартира от её родителей когда мы уже были в браке 54 м кВ. Я подарил 5 лет назад старшей дочери НЕ благоустроенную квартиру 38 м кВ. Также в браке куплена в ипотеку благоустроенная квартира 38 кВ и оформлена на нас с женой Пополам с обременением в силу закона. Ипотеку выплачивать ещё 10 лет.

Тема данной статьи - апелляционная жалоба в суд на решение суда о взыскании надбавок к заработной плате. Рассматривается обжалование.

Сопутствующие: энцефалопатия и нейросенсорная тугоухость. Не могу получить группу. Бесплатная юридическая консультация: хорошее решение или рекламный трюк. Шрифт: В юридическом бизнесе ее встретишь на сайте почти любого участника рынка правовых услуг.

Консультация юриста Харьков, Харьковская область Соответственно ст. Но, не все могут понять, как практически реализовать это право. Несомненно, в правовом государстве любой житель должен чувствовать себя уверенно. Но, к сожалению, на сегодняшний день среди огромного предложения юр.

Это хоть что-то гарантирует. Связываться с юридическими фирмами я бы не .

Прошу помочь в таком вопросе. Мы с мужем приехали с Украины в 2017 г.

Написанное мной обращение в службу поддержки также было проигнорировано. Сохранены все чеки, поминутная тарификация той поездки и скриншоты переписки со службой безопасности сервиса в WhatsApp. Теперь собственно вопрос: как действовать, чтобы вернуть свои деньги. Кто должен быть ответчиком, сервис или неизвестные лица завладевший автомобилем.

Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Галина

    Я знаю, как нужно поступить...

  2. Мира

    такой пост и распечатать не жалко, редко такое найдешь в инете, спасибо!